企业顾问

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企业法律顾问

 1.制定、修改企业规章制度

（1）办公室规章制度：档案、各类合同、文书、各类执照、印章的使用和管理，办公用品的采购、存储、使用、归还等规定，考勤与请假制度、员工的教育与培训制度、公司安全保卫制度。

（2）公司职员的聘用：职务任免、晋升机制、奖励机制

（3）劳动合同：工资、社保、工时、休假、试用期、辞退、辞职等约定

（4）劳动仲裁：

（5）工伤：

（6）女职工的特别规定：

（7）临时工的规定

（8）财务管理制度：资金管理，会计档案管理，结算与审批制度，出差管理，工资管理

（9）业务部门管理制度：人员管理，绩效考核

（10）企业决策制度：股东会、董事会、董监高

（11）母公司、分公司、子公司管理制度：

（12）公司章程：名称、住所、经营范围、设立方式、股权股份、注册资本、议事规则（股东会、董事会、监事会、总经理）、利润分配、解散与清算、通知与公告。

2.草拟和修改顾问单位合同

（1）劳动合同

（2）买卖合同

（3）对外投资合同

（4）股权转让合同

（5）担保合同

（6）招投标合同

（7）合作合同

3.出具公司投资等各类事项法律意见

（1）债券发行

（2）公司增资扩股（或减资）

（3）公司合并分立、收购、资产重组、股权转让、改制上市

（4）公司对外投资项目

（5）公司不良资产处置

4.代理法律顾问单位处理法律事务

（1）办理各类公证

（2）办理信贷、抵押贷款、商业贷款、专案融资、融资租赁及其它筹资事宜所涉及法律事务。

（3）办理房地产开发、土地征用拆迁补偿、土地使用权出让转让，产权登记过户等房地产业务涉及的有关手续

（4）办理进出口贸易、保险信托、海商海事、海外投资、国际运输、技术转让中涉及的法律事务。

5.对公司职员进行法律培训

 

诉讼的业务

1.民商事、经济纠纷的调解和解

2.民事、刑事、行政案件的诉讼

3.经济、劳动案件的仲裁